公务员考核管理最佳流程:网上考勤管理
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发布时间:2013/11/20 12:00
七、“部门管理系统”针对各业务科室、护理单元进行日常管理、决策分析的需要设计,

3.1.1.    业务流程概述

网上考勤是指全体员工通过本系统上班签到、下班签退,异常情况由部门负责人审核确认,软件自动统计上班天数、迟到、缺勤天数,并作为绩效考核指标的方法。适用于以室内办公为主的公务人员。

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3.1.2.    自助考勤登记

所有人员登录系统后,可针对上班、下班区间进行登记。如超过上班签到截止时间、未到下班签退开始时间,软件不允许提交或作为异常情况处理。

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3.1.3.    导常情况审核

对于未进行登记或未按时间进行登记的异常情况,由部门负责人确定是否正常上班,或登记为出差、请假等考核类别。

 

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3.1.4.    考核通报查询

软件自动统计上班天数、迟到、缺勤天数,生成专项统计报表。

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